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無論是職場人士,還是仍在象牙塔中觀望社會(huì)發(fā)展趨勢的學(xué)生,在信息技術(shù)高度發(fā)達(dá)的時(shí)代環(huán)境下,大家對(duì)于就業(yè)形勢的嚴(yán)峻程度會(huì)有全新的認(rèn)知。要想在社會(huì)中立足,找到一份薪酬待遇優(yōu)越的工作無異于是廣大打工人的一致追求。IT行業(yè)正是當(dāng)下熱度最高的就業(yè)選擇,在進(jìn)入IT行業(yè)的求職者中,女性占比也很高,她們在其中的優(yōu)劣勢又有哪些呢?
‘就業(yè)歧視’曾一度是社會(huì)熱門詞匯,不過隨著社會(huì)風(fēng)氣與公民綜合素質(zhì)的提高,女性的就業(yè)待遇會(huì)越來越好。IT行業(yè)就是典型的‘女性友好’領(lǐng)域,誕生于第三次科技革命的IT行業(yè)風(fēng)氣更為公平開放,IT從業(yè)者的不懈努力才是推動(dòng)IT行業(yè)成為就業(yè)金字招牌的關(guān)鍵,因此,業(yè)務(wù)能力是衡量大家在IT行業(yè)發(fā)展前途的唯一指標(biāo)。
IT行業(yè)給大眾最為普遍的印象就是——代碼,推薦理性邏輯思維強(qiáng)、善于構(gòu)建框架的女生嘗試進(jìn)入IT行業(yè),整體行業(yè)前景好+薪資待遇高于社會(huì)平均水平,這兩點(diǎn)優(yōu)勢對(duì)于女性求職者來說十分有吸引力。
IT行業(yè)的發(fā)展變化趨勢很快,從單一的代碼編程到現(xiàn)在完整全系的IT體系,對(duì)于女性求職者來說,就業(yè)方向的選擇也就更多了些。即使是不擅長編程的女生也可以嘗試產(chǎn)品、運(yùn)營等兩大領(lǐng)域的崗位,而有一定編程基礎(chǔ)的女生就可以將重點(diǎn)放在開發(fā)、測試這兩大領(lǐng)域中,不同領(lǐng)域傾斜的重點(diǎn)也會(huì)影響著今后事業(yè)的發(fā)展。女生的思維更為細(xì)膩敏感,在產(chǎn)品、運(yùn)營崗位中能夠切實(shí)貼近用戶需求,進(jìn)行精準(zhǔn)的個(gè)性化需求瞄準(zhǔn),從而獲得真實(shí)、具備可信性的用戶調(diào)研。
女生在IT行業(yè)中的劣勢也是較為明顯的,很多HR在面試時(shí)就會(huì)直白地提出來——IT行業(yè)業(yè)務(wù)量大、壓力大,加班概率大,這勸退了很多抗壓能力弱的女生。不過要想在社會(huì)上站穩(wěn)腳跟,沒有付出是不行的,抗壓能力強(qiáng)、懂得自我調(diào)整的女生更適合進(jìn)入IT行業(yè),有技術(shù)+心態(tài)穩(wěn),女生也可以在IT行業(yè)中發(fā)現(xiàn)自己的財(cái)富密碼。
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